Wat vinden de nieuwe medewerkers van hun verbindende onboarding?

We helpen sinds 2009 verschillende organisaties met hun introductiedagen en onboarding programma’s. Het is onze ambitie om zoveel mogelijk nieuwe medewerkers een warm welkom vol verbinding te geven. Wat vinden de deelnemers ervan? Je leest het hier!

Gebruik de filter hieronder om reacties te lezen van een specifieke organisatie of sector.

Live onboarding event Monique de Goeij Live onboarding event Monique de Goeij

Leuke werkvormen!

Wat vond je echt top?

De manier waarop je collega's leert kennen, door de vragen vooraf en de indeling in groepjes. Plus dat het gaat om het leren kennen van de persoon, en niet zozeer om de rol die de persoon in de organisatie gaat vervullen. Leuke werkvormen!

Deelnemer HU Kick-start #31

Meer lezen
Online onboarding sessie Monique de Goeij Online onboarding sessie Monique de Goeij

Vraag-en antwoordenboekje

Wat vond je echt top?

Het vraag- en antwoordenboekje. Het heeft mij doen inzien dat 1) elke vraag gesteld mag worden, 2) dat collega’s serieus met je mee willen denken en betrokken zijn, 3) dat er in de hoofden van collega’s zoveel speelt, 4) dat we een mooi team hebben.

Deelnemer RVO Reconnect #6

Meer lezen
Online onboarding sessie Monique de Goeij Online onboarding sessie Monique de Goeij

Interactief en speels

Wat vond je echt top?

De organisatoren van de dag zelf, locatie, op een interactieve en speelse manier leren over RVO (dus niet alleen powerpoint sheets). Ook het vragen/antwoorden boekje helpt je om andere inzichten te krijgen over jouw vraag.

Deelnemer RVO Reconnect #6

Meer lezen