“Het belangrijkste AHA moment van vandaag is: Om na te denken wat de purpose is van een evenement of bijeenkomst. En waar ik over wil doordenken is ook wat voor ons echt de purpose van onboarding is."

“Mijn belangrijkste AHA moment van vandaag is een perfecte onboarding organiseer je pas als je in staat bent om de mensen te verbinden met de purpose van de bijeenkomst en niet zozeer met elkaar. Waar ik over wil doordenken is ja, hoe ik de dingen die ik vandaag heb meegekregen hoe we die kunnen toepassen bij de onboarding van onze organisatie." 

“Wat ik echt als AHA moment heb ervaren is: het moment dat er werd verteld over de verjaardag van een vierjarige en hoe je daar over na kan denken wat een vierjarige dan echt wil doen op die dag. In plaats van het te doen zoals je denkt dat het hoort. Dat ga ik meenemen in alle evenementen die ik organiseer, hoe kan je zorgen dat degene voor wie het echt bedoeld is ook echt mee gaat nemen waarvoor die dag is bedoeld."

“Waar ik over wil doordenken is mijn purpose en ook tijdens de onboarding dat ik meer de mensen duidelijk maak dat het geen  verplichting is maar dat het juist iets is wat hen wat zal brengen.”

“Mijn belangrijkste AHA moment van vandaag is hoe belangrijk het is omconnectie te maken. En dat dus op verschillende momenten, op verschillende manieren kunt gaan doen. En vooral dat de purpose goed duidelijk is en dat je dan het juiste inzet om connectie te maken. Waar ik over wil doordenken is hoe dat we dat goed voor onze eigen organisatie kunnen gaan inzetten. Wat is de purpose dus wat is het doel. En hoe kunnen we dan zorgen dat mensen connectie maken."