Reacties van deelnemers
We organiseren onboarding sessies met het Yes!-gevoel voor verschillende organisaties. Het is onze ambitie om zoveel mogelijk mensen in hun nieuwe baan een warm welkom vol verbinding te geven. We zijn op weg naar de 25.000 🥰.
Wat vinden de deelnemers ervan? Je leest hier!
Heel creatief
Wat vond je echt top?
Heel creatief, verfrissend, interactief en inspirerend! Echt op een hele leuke ludieke manier gedaan. Ook van tevoren de vragenlijst in laten vullen. Je ziet dat er echt aandacht aan is besteed.
Deelnemer Zuyderland Introductiedag #16
Afwisseling
What did you like best?
De afwisseling met persoonlijke opdrachten om te connecten en de informatie die we verkregen in de cinema was fijn. De tour was ook erg leuk.
Deelnemer RTL Onboarding #13
Mooie combinatie
Wat vond je echt top?
Ongelofelijk dat zo’n mooie combinatie werd gemaakt tussen kennismaken met elkaar én verbinden met de meerjarenstrategie. Het tastbare resultaat aan de ‘waslijnen’ maakte het wat mij betreft af! (samen met alle blije gezichten natuurlijk..)
Deelnemer ROC van Amsterdam - Flevoland #1
De badges met je match
Wat vond je echt top?
De badges met je match, de verschillende sprekers en de afwisseling van luisteren, in groepen uiteen en de tour.
Deelnemer Ministerie SZW Onboarding #24
Goede interactie
Wat vond je echt top?
Goede interactie, leuk om zo andere collega’s te leren kennen op een andere unieke manier.
Deelnemer Zuyderland Introductiedag #15
Voel mij gezien
Wat vond je echt top?
Het enthousiasme en low key iedereen en de organisatie ontdekken is een frisse en welkome verandering. Ik voel mij een medewerker die gezien wordt i.p.v. een nummer.
Deelnemer Welkom bij RVO-Bijeenkomst #1
Teamgevoel
Wat vond je echt top?
De interactieve manier waarop de verschillende onderdelen waren ingericht en waardoor je ook echt een teamgevoel kreeg met je groepje. De dag vloog voorbij en dat had ik van tevoren niet verwacht. Mijn complimenten voor de mensen achter de organisatie van deze dag!
Deelnemer Welkom bij RVO-Bijeenkomst #1
Zoveel mogelijkheden
Wat vond je echt top?
De organisatie was top geregeld! Heel leuk om andere nieuwe medewerkers te ontmoeten en te horen wat zij voor functie vervullen. Ik vond het leuk om te horen dat er zo veel mogelijkheden zijn binnen de HU. Dit inzicht heb ik gisteren gehad.
Deelnemer HU Kick-start #35
Aanrader
Wat vond je echt top?
Heel leuk om op deze manier de organisatie te leren kennen. Zeer afwisselend en genoeg gelegenheid om iedereen te leren kennen. Heel leuk om de locatie te zien. Ik zou de onboarding dag ook aan iedere nieuwe medewerker aanraden om te doen.
Deelnemer Beursgenoteerd Nederlands Bouwconcern #5
Lekker interactief
What did you like best?
Lekker interactief en fijn om mensen te ontmoeten van alle verschillende niveau’s en afdelingen binnen NN Bank.
Deelnemer Nationale Nederlanden Bank Onboarding Event #7
Iedereen kan mee doen
What did you like best?
Dat iedereen, onafhankelijk welke functie je hebt of op welke locatie je zit, mee kan doen in de introductie.
Deelnemer Lamb Weston Introduction program #6
Toegankelijk
Wat vond je echt top?
De opzet was heel toegankelijk. Door de vragenlijst vooraf ben je toch nieuwsgierig naar de andere personen en stap je makkelijker op iemand af om een praatje te maken. Voor mijn gevoel vond iedereen het leuk om mee te doen. De gezamenlijke vragen beantwoorden zorgde ook voor veel teamspirit.
Deelnemer Veiligheidsregio Zuid-Limburg #3
Welkom gevoeld
Wat vond je echt top?
Mooi afwisselend interactief programma, waarbij iedereen op een leuke spontane manier aan het werk is gezet. Hierdoor heb ik me nog meer dan al het geval was welkom gevoeld. Verder het gevoel van samenhorigheid en het verlangen om vanuit maatschappelijke betrokkenheid bij te willen dragen aan de publieke veiligheid.
Deelnemer Veiligheidsregio Zuid-Limburg #3
Shared characteristics
What part of the Onboarding did you value to most?
Connecting with my coworkers on a global level, over a mutually shared characteristic. In my case, being a "doer". We were able to discuss topics together and hear different perspectives about different topics.
Deelnemer Rabobank Online Onboarding #116
Fun way
What part of the Onboarding did you value to most?
I think that dividing us in different teams was a fun way to make everyone engage more and participate rather than just listening.
Deelnemer Rabobank Online Onboarding #116
Interactief en informeel
Wat vond je echt top?
Het interactive en informele format, de mogelijkheid om ook op persoonlijk niveau kennis te maken in plaats van alleen op zakelijk niveau.
Deelnemer RVO Online Introductie #35
Kers op de taart
Wat vond je echt top?
Het hele ‘welkom bij RVO’ traject maakt dat je je verbonden voelt en een ‘wij’ gevoel krijgt. Deze ReConnectdag is de kers op de taart door de gezelligheid.
Deelnemer RVO Reconnect #8
Top dag
Wat vond je echt top?
De dynamiek, frisse aanpak, de werkvormen met het matchen van collega’s, het persoonlijk karakter en vooral het enthousiasme van de dames die het presenteerden. De rondleiding was erg leuk en leerzaam. Kortom een top dag.
Deelnemer Gemeente Roermond Introductiebijeenkomst #12
Combination
What part of the Onboarding did you value to most?
Really nice the combination of having breakout session with more indept info about mission, vision and strategy.
Deelnemer Rabobank Online Onboarding #115
Interactive parts
What part of the Onboarding did you value to most?
I really liked the interactive parts and being able to meet colleagues outside of your own team and even domain.
Deelnemer Rabobank Online Onboarding #115