Reacties van deelnemers
We organiseren onboarding sessies met het Yes!-gevoel voor verschillende organisaties. Het is onze ambitie om zoveel mogelijk mensen in hun nieuwe baan een warm welkom vol verbinding te geven. We zijn op weg naar de 25.000 🥰.
Wat vinden de deelnemers ervan? Je leest hier!
Positieve sfeer
Wat vond je echt top?
Positieve sfeer, warm welkom gevoeld. Goed dat er nadruk gelegd werd op de verbinding binnen het ziekenhuis. Goed om introductie te hebben met alle verschillende functies/afdelingen.
Deelnemer Zuyderland Introductiedag #10
Collega’s bij elkaar brengen
Wat vond je echt top?
De manier waarop jullie collega's bij elkaar brengen en dat proces begeleiden.
Deelnemer HU Kick-start #32
Icebreakers
Wat vond je echt top?
Leuke werkvormen, veel minder standaard dan de gebruikelijke icebreakers
Deelnemer HU Kick-start #32
Professionele opzet
Wat vond je echt top?
De professionele opzet en vooral het enthousiasme van de organisatoren.
Deelnemer Ministerie SZW Onboarding #19
Interactie
Wat vond je echt top?
De interactie met je collega 'nieuwe medewerker' vond ik heel erg leuk!
Deelnemer Zuyderland Introductiedag #8
Echt top
What did you like best?
De organisatie was echt top, de onderwerpen die tijdens de twee dagen behandeld zijn waren perfect voor nieuwe medewerkers om meer feeling te krijgen met het bedrijf en wat we doen.
Deelnemer Lamb Weston Introduction program #2
Echt een warm welkom!
What did you like best?
Vooral de afwisseling in het programma. Connecten, presentaties, challenges, de boer op, en het enthousiasme waarmee het programma gemaakt en uitgevoerd is. EN natuurlijk het proeven van de frietjes #potatolover. Echt een warm welkom!
Deelnemer Lamb Weston Introduction program #2
Interactieve gedeeltes
Wat vond je echt top?
De interactieve gedeeltes waar je je nieuwe collega's vanuit verschillende disciplines leert kennen.
Deelnemer Beursgenoteerd Nederlands Bouwconcern #2
Samenwerking
Wat vond je echt top?
De voorbereiding en groepsindeling waardoor de samenwerking en elkaar leren kennen nog makkelijker werd.
Deelnemer Beursgenoteerd Nederlands Bouwconcern #2
10 antwoorden
Wat vond je echt top?
Het doorgeven van de vraag waar je 10 antwoorden op kreeg + het plaatsen van jezelf in het organogram en horen van iedereen wat ze doen.
Deelnemer Ministerie SZW Reconnect #2
Verbinding
Wat vond je echt top?
Alle opdrachten waarbij collega's vertelden over hun werk en we de verbinding met mijn eigen werk konden zoeken.
Deelnemer Ministerie SZW Reconnect #2
De sfeer en energie
What did you like best?
Connectie met nieuwe collega's, meer gevoel krijgen bij NN Bank, doelstellingen etc, de sfeer en energie van het event.
Deelnemer Nationale Nederlanden Bank Onboarding Event #3
Tijd en moeite die genomen wordt
Wat vond je echt top?
De tijd en moeite die genomen wordt om nieuwe medewerkers aan elkaar en aan de organisatie voor te stellen. zo'n introductieprogramma zou in elke organisatie gedaan moeten worden.
Deelnemer Gemeente Roermond Introductiebijeenkomst #10
Raakvlakken
Wat vond je echt top?
Ervaren dat je door te netwerken meer raakvlakken hebt met elkaar dan dat je in eerste instantie denkt qua functie.
Deelnemer Gemeente Roermond Introductiebijeenkomst #10
Persoonlijke badge
Wat vond je echt top?
Het interview met het CvB. Ook vond ik het top dat alles zo laagdrempelig was, door je eigen persoonlijke badge en gedeelde overeenkomsten was het makkelijk om contact te maken met anderen.
Deelnemer HU Kick-start #31
Leuke werkvormen!
Wat vond je echt top?
De manier waarop je collega's leert kennen, door de vragen vooraf en de indeling in groepjes. Plus dat het gaat om het leren kennen van de persoon, en niet zozeer om de rol die de persoon in de organisatie gaat vervullen. Leuke werkvormen!
Deelnemer HU Kick-start #31
Interactief en creatief
Wat vond je echt top?
Sessie was zeer interactief en creatief. Leuke ontvangst binnen de organisatie!
Deelnemer Ministerie SZW Onboarding #18
Kleine groepen
Wat vond je echt top?
In kleine groepen aan de slag over persoonlijke zaken (diamant etc); de rondleiding en presentaties door het gebouw heen.
Deelnemer Ministerie SZW Onboarding #18
Heel goed gedaan
Wat vond je echt top?
Introductie gericht op elkaar leren kennen, welkom voelen, interactie tussen nieuwe medewerkers, heel goed gedaan.
Deelnemer Zuyderland Introductiedag #7
Energie
Wat vond je echt top?
Gehele opzet en de energie/moeite die genomen wordt voor nieuwe medewerkers vind ik geweldig om mee te maken
Deelnemer Zuyderland Introductiedag #7